У нас на предприятии, как практически везде, график обычный: 5 рабочих, 2 выходных. Но по мере необходимости приходится работать по 12 часов и даже захватывать выходные. Эта переработка оплачивалась в двойном размере.
Но вот недавно, наше начальство в целях экономии средств и улучшения условий труда рабочих это положение исправило.
Рабочие должны полноценно отдыхать и теперь за сверхурочные дают отгул, двойную оплату отменили. Отгулы будут предоставлять, когда заказы на наше оборудование отсутствуют и соответствено работы нет. При рыночных отношениях такое в порядке вещей. Работы то много, то нет совсем. И ты не имеешь права отказаться от отгула. А если хочешь что-то против сказать, то пожалуйста за забор.
Как я люблю свою страну.
Оценили 4 человека
8 кармы