История одного репрессированного. За что расстреляли Пархоменко?

34 5560

     В октябре в стране с 2007 года стали отмечать день жертв политических репрессий. 1937 – 38 годы считаются годами «большого террора», в это время по приговорам военных трибуналов и «троек» было расстреляно наибольшее число политических противников существующего строя, то есть, советской власти. В нашем городе, возле часовни в сквере на Ленинском поселке, в этот день всегда проходит митинг. 30 октября прошлого года я выступал и рассказывал о репрессиях, затронувших работников завода имени Орджоникидзе, и в частности, о расстрелянном директоре завода Евгении Ивановиче Пархоменко. Кроме него, были расстреляны несколько ведущих специалистов: инженеров, архитекторов, юристов, бухгалтеров. Еще в 1994 году, работая над второй книгой «Наши корни», я впервые опубликовал список арестованных. И меня заинтересовало, а какие же обвинения им были выдвинуты, в том числе и директору Пархоменко. Ведь большинству вменялись серьезные статьи вроде вредительства. Позднее мне удалось разыскать и изучить результаты работы завода в первых трех кварталах 1937 года. Оказалось, что было очень много недостатков и упущений, которые в то горячее время можно было посчитать и за вредительство. Не случайно, что аресты начались в последнем квартале этого года, когда плохая работа завода стала для всех очевидной.

     Прежде чем рассказать о трагическом для многих тридцать седьмом годе, немного о годах предшествующих. Становление и развитие завода и города можно условно разделить на три периода. С 1917 по 1925, когда после пуска завода короткое время им руководили Н.Н. Вашков, С.М. Сетков, И.М. Немцов и И.С. Красненков. За это время он стал главным государственным заводом по обработке цветных металлов и уже с 1925 года и по 1930 директором станет Михаил Иосифович Долбилкин. Он, в отличие от предшественников, уже имел практику руководства предприятиями и общественной работы в профсоюзных органах. За пять своего руководства Михаил Иосифович добился очень больших результатов. По первому генеральному плану велось огромное социальное и жилищное строительство в поселке по проектам московских архитекторов Веснина и Адамовича. Дома на Ленинском поселке и в центре города, где сейчас будет вестись строительство храма, по улицам Ленина и III Интернационала, знаменитая в прошлом «белая больница» и так далее. Решением наркомата М.И. Долбилкин как очень успешный и умелый руководитель был переведен директором завода «Красный выборжец» в Ленинград, который в то время был в числе отстающих в отрасли. А на наш завод прибыл из Москвы молодой Евгений Иванович Пархоменко, до этого возглавлявший «Центральное бюро жалоб». Руководить большим производством ему не доводилось, поскольку он сначала был художником, потом электриком на заводе в Киеве, кочегаром на речном судне. Как он сумел стать директором такого огромного завода, сведений нет. Всего лишь год проработал он в Кольчугине, как наркомат отозвал его обратно в Москву, где он возглавил трест заводов по обработке цветных металлов «Союзцветметобработка». Новым назначенцем Москвы стал Михаил Исакович Акивис, проработавший в должности директора два года. При нем завод развивался, и велось строительство, но в конце 1933 года снова вернулся Пархоменко и проработал он вплоть до трагического 1937 года.

     Сегодня сложно представить то тревожное время, когда начались репрессии и поиски врагов народа. На заводе производственные дела ухудшились, упал спрос с кадров, ослаб контроль за финансовой дисциплиной. Это позволило «развязать руки» органам НКВД, которые выявили на заводе две группы расхитителей, причем воровство было организовано в больших масштабах.

     Обратимся к производственным показателям, которые отражены в документах проведенной ревизии. В 1937 году было запланировано выпустить продукции на 138 миллионов 400 тысяч рублей, а было выпущено на 127 миллионов 636 тысяч. При этом завод очень плохо работал в первом квартале, выполнил план на 78, 2 процента, во – втором на 81,6 процента. В более поздние времена за это просто снимали с должностей руководителей, а в 1937 года запросто расценивали как вредительство. В документах ревизии, а также и судебных приводятся около двух десятков объективных и субъективных причин невыполнения планов. Это и большое число аварий, и неумелое использование рабочей силы, и неудовлетворительное состояние техники, слабая культура производства (грязь в цехах и подсобках), и большой процент брака, плохое снабжение завода сырьем и так далее. К примеру, вместо нужных 900 тонн мазута завод снабдили лишь 500 тоннами, было недополучено много марганца, свинца, железа, алмазов. Главную причину этого нашли в слабой работе дирекции завода и специалистов.

     Вот краткая цитата из газеты, в которой критиковалась работа цеха ширпотреба. «Медленно идет переоборудование цеха, затянувшееся до июля и при этом много брака. Неправильно установили вентиляцию в хромировальном и полировальном отделах , и это стало следствием вредительства со стороны бывшего начальника цеха т. Рысина и заместителя директора т. Филипповича. Переустройство вентиляции заняло потом почти два месяца и повлекло дополнительные затраты». Впоследствии Филиппович был арестован и расстрелян в числе первых.

     Много брака делал литейный цех. В отчете ревизионной комиссии пишется, что брак был в марте в результате того, что в производство литья было пущено 11 вагонов катодной меди Пышменского завода с повышенным содержанием сурьмы до 0,06 процента. Брак был при выпуске автомобильной бронзы и латуни. Произошло это из – за отсутствия правильного пирометрического контроля и систематического нарушения технологии. Вину возложили на руководителей.

     Много брака в прокатном производстве. Листы манганиновые – до 39 процентов, автомобильные бронзы – до 28, ленты никелиевые – до 18 процентов. Причины брака – небрежная работа всего цеха (перекат, недокат, закатка грязи). По проволочному цеху брак составлял до 20 процентов. Значительно увеличилось количество рекламаций от других предприятий, особенно по сеткам и уплаченная сумма штрафов составила 82 тысячи рублей. План по повышению производительности оборудования выполнен лишь на 1,8 процента, был же запланирован рост на 9,3 процента.

     По этому поводу в отчетных документах писалось, что « в результате ликвидации вредительства, смены руководства, развертыванию стахановского движения и социалистического соревнования уже в четвертом квартале 1937 года значительно улучшились показатели выпуска основных видов продукции».

     Вскрылось много недостатков в работе ремонтных служб. В 1937 году планировалось охватить планово – предупредительным ремонтом 1350 единиц оборудования, а фактически провели ремонт 1058 единицам. Невыполнение было допущено в основных цехах – прокатном, проволочном, кабельном. В обвинительных документах писалось так: «враги народа с определенной целью срывали намеченные планы ремонтов и тем самым в проволочном цехе довели оборудование до состояния полного разрушения. Враги народа не обошли и ремонтно – механический цех. Последний систематически не выполнял заказы цехов на запасные части и способствовал невыполнению планов ремонтных работ».

     Недостаточно внимания уделялось стахановскому движению. Среднемесячно в начале года в нем участвовало 613 человек, а это лишь 8,4 процента к штату, а вот в декабре 1937 года положение улучшилось и стахановцев насчитывалось уже 1492 человека. Это тоже поставили в вину руководству завода, ведь тогда стахановское движение было всесоюзным.

     Увеличивались цеховые расходы. Планом предусматривалось 20040 рублей, фактически израсходовано 23243 рубля. «Эти большие затраты вызваны для поддержания работоспособности оборудования, доведенного врагами народа в некоторых цехах до катастрофического состояния вследствие длительной эксплуатации без ремонта».

     Выявились большие недостатки в финансовой деятельности. Заказы выписывались цехам и принимались к исполнению без предварительных виз на них главного бухгалтера. Например, затраты на постройку детского сада в сумме 127 тысяч рублей финансировались из фонда ширпотреба и не были согласованы с главком. По балансу на начало 1938 года было незавершенного строительства на сумму 1 миллион 26 тысяч рублей. Вот как этот факт зафиксирован в обвинительных документах.

     «Все это показывает, что прежнее руководство завода (ныне арестованные), бывший директор Пархоменко и его заместитель Филиппович грубо нарушали финансовую дисциплину, установив такую систему прохождения заказов на контрольные работы в цехах завода, которая приводила к отсутствию контроля над затратами со стороны главного бухгалтера. Нарушения финансовой дисциплины руководством завода не только не пресекалось со стороны руководства главка, но наоборот, поощрялось. Главк, зная из писем с завода о производимых внеплановых затратах на строительство вместо того, чтобы их категорически запретить, все время обещал директору завода отпуск дополнительного финансирования. Так, в 1937 году было дополнительно отпущено 250 тысяч рублей на строительство новой электролинии МОГЭС, так же было и с затратами по строительству детского сада. В 1937 году заводом финансировалось строительство школы десятилетки на Ленинском поселке. Школу строил бывший директор завода Пархоменко по доверенности горсовета. Завод по распоряжению бывшего директора отпускал для строительства ряд материалов. По окончании строительства горсовет не оплатил счета на 52 тысячи рублей в связи с тем, что отпущенных на строительство школы кредитов не хватало для расплаты с заводом. А ходатайство горсовета об отпуске дополнительных ассигнований для расчетов с заводом по неоплаченным счетам облисполкомом было отклонено. Арбитражем в иске завода было отклонено По распоряжению главка эта сумма в 53 тысячи рублей была списана на перерасход по фонду директора.

     Вновь назначенным директором тов. Ломако по согласованию с главком была проведена инвентаризация всех материальных ценностей на 1.11.1937 г. и приурочено к сдаче и приему дел от бывшего директора Пархоменко. В результате инвентаризации были обнаружены недостатки: основных средств -334 тысячи рублей, сырья -140 тысяч рублей, вспомогательных материалов -240 тысяч рублей, запасных частей – 128 тысяч рублей. Итого – на сумму 904 тысячи рублей».

     Были большие убытки в заводской жилищно-коммунальной службе. Убытки от списания долгов составили 44, 8 тысячи рублей, убытки от эксплуатации ЖКХ – 1 миллион 732 рубля. Проведенной ревизионной работой выявлены хищения денежных средств группой работников, состоящих из бухгалтера и счетовода по расчетам с работающими. Заведующий кассой и кассир на протяжении отрезка времени с августа 1935 года по сентябрь 1936 года путем подделки расчетных купонов и больничных бланков присваивали государственные деньги. Всего присвоено 14 тысяч рублей. Указанная группа была отдана под суд и осуждена на разные сроки лишения свободы. С работы сняты заместитель главного бухгалтера и старший бухгалтер расчетно-кассового отдела главной бухгалтерии. Еще одна группа из жилищно-коммунального отдела в лице старшего бухгалтера и бухгалтера транспортной кооперации, двух счетоводов и работников кассы на протяжении двух лет за счет подлога документов присвоили 28 тысяч рублей. И эта группа воров была отдана под суд.

     Вот что инкриминировалось директору завода Евгению Ивановичу Пархоменко, и за что он по приговору был расстрелян. Все документы и финансовые отчеты за 1937 год были подписаны новым директором завода Ломако и главным бухгалтером Пасторовым.

Валерий РЕБРОВ, http://a-medianews.ru/home/kul...

"Можно разбить "Южмаш" сверху, а внизу будет все работать": Первое боевое применение межконтинентальной убийцы ПРО

Русские ударили по Украине ракетой-носителем ядерного оружия. Под раздачу попало легендарное космическое предприятие. НАТО пока переваривает новость. Подробности читайте в материале "Но...

Утренний прилет по Южмашу — это крайне изящное и деликатное «послание» не Киеву, хотя и ему отчасти тоже. Это сигнал и «партии эскалации», и Трампу, если он решит использовать ее «таранный» потенциал. (с)

Последние два моих поста (про украинские «Канны 3.0» и действия «партии эскалации») многим не понравились. Прежде всего, своей жесткостью и циничностью. Понимаю людей, но от своего стиля – жесткой дек...

"ШОУБИЗ ИМЕНИ ПУГАЧЁВОЙ" – ВСЁ? РУССКИЕ ПОСТАВИЛИ ЗВЁЗД ПЕРЕД НЕПРИЯТНЫМ ФАКТОМ

"Шоубиз имени Пугачёвой" – всё, заканчивается? Русские зрители поставили "звёзд" перед неприятным фактом: организаторы констатируют существенное снижение интереса к надоевшим артистам.В очередной раз ...

Обсудить
  • Хотел бы обратить внимание на механизм репрессий. Вот перед нами уважаемый человек, директор завода. Его обвинили и расстреляли. Были ли он виновен? По оценке автора статьи, в бухгалтерии действительно были некоторые проблемы. Но, честно говоря, вовсе не расстрельного размера. Ещё обращу внимание на два эпизода из дела. Первый - невыполнение заводом плана. Но ведь завод сильно зависел от поставок. Когда вместо 900 тонн мазута дают только 500 тонн, как можно выполнить план? А от чего зависели поставки? От расположения вышестоящих начальников. Мазут-то ведь у них был, но вот куда они его направят - это уже зависело от их желания. Соответственно главное в деле - связи. Если твоего покровителя сняли, а на тебя косо смотрят, то выполнить план не мечтай. Второй момент - строительство школы. Построили школы за счёт завода - горсовет принял на себя возмещение затрат - все счастливы, а директор - горой и благодетель. Но в данном случае у директора исчезли покровители вверху и горсовет затраты не принял. Кто теперь директор? Растратчик. Подлежит суду. Обычно проходило, а теперь - нет. Особо отмечу ещё пару моментов, которые мне рассказал автор статьи, ссылаясь на своего отца, работавшего в то время на заводе, возглавляемом Пархоменко и на некоторых ветеранов завода. Они отмечали, что Пархоменко с друзьями частенько вели себя, как истинные хозяева жизни. Ни в чём себе не отказывали. Рестораны и вечеринки редкостью не были. То есть, себя не обижали. Народ на это дело посматривал косо. По поводу уровня квалификации директора тоже были сомнения. Выходец из рабочих, особым образованием он не блистал. Зато революционный напор в навязывании своей точки зрения проявлял не редко. И кадры вокруг расставлял по принципу преданности, а не квалификации. С другой стороны за построенную им школу и баню, которые до сих пор действуют, народ был благодарен. И вот вам фон, в котором проходили репрессии, как в капле воды. Недостаток квалификации при неоспоримости решений начальника, расстановка своих на высокие должности, весьма вольное отношение к госсобственности, система, в которой при наличии довольного тобой покровителя прощается всё, а при его отсутствии - ничего. И самый важный момент: хозаппарату уже обрыдла направляющая и руководящая, а также указивки сверху. Хотели самостоятельности и воли, хотели стать хозяевами жизни.
  • Непонятно, что хотел сказать этой статьей автор. Рассказать про "страшные кровавые репрессии сталинского режима"? На самом деле. даже учитывая его комментарий оправдательного характера (типа , нужно было 900 тонн мазута , а дали 500), видно, что директор был бестолковый, надеялся на халяву и авось. Тот же самый мазут - если по плану нужно было 900, ему бы столько и дали - в те времена нарушение плановых поставок было наказуемым, вело к тому же расстрелу . Значит, либо не было во время подано соответствующих заявок, не поднят шум о недопоставках - то есть, директор не выполнил своих обязанностей. А если взглянуть на сумму хищений, то она запредельная - почти миллион рублей. Не сегодняшних, по сегодняшним ценам это будет до 100 миллионов. А за такие хищения в те времена полагался расстрел - даже при отсутствии других нарушений и преступлений. А в данном случае мы имеем хорошо работавший завод, который довела до ручки команда Пархоменко. Думаю, он так вел себя в связи с наличием покровителей где то в Главке (он ведь был назначенцем оттуда), которые поддерживали его, однако когда были сняты, дошла очередь и до Пархоменко...
  • А я хотел бы обратить внимание на этот абзац: "молодой Евгений Иванович Пархоменко, до этого возглавлявший «Центральное бюро жалоб». Руководить большим производством ему не доводилось, поскольку он сначала был художником, потом электриком на заводе в Киеве, кочегаром на речном судне. Как он сумел стать директором такого огромного завода, сведений нет. " Что видим - шустрая бездарь неправдами лезла во власть. В конце концов свернула шею. Нормальная система. ведь: "Михаил Иосифович Долбилкин. Он, в отличие от предшественников, уже имел практику руководства предприятиями и общественной работы в профсоюзных органах. За пять своего руководства Михаил Иосифович добился очень больших результатов. По первому генеральному плану велось огромное социальное и жилищное строительство в поселке по проектам московских архитекторов Веснина и Адамовича. Дома на Ленинском поселке и в центре города, где сейчас будет вестись строительство храма, по улицам Ленина и III Интернационала, знаменитая в прошлом «белая больница» и так далее. Решением наркомата М.И. Долбилкин как очень успешный и умелый руководитель был переведен директором завода «Красный выборжец» в Ленинград," По заслугам раздачи были. Еще нужно помнить про время - война на пороге неминуемая, на уничтожение. Сопли либеральные разводить было особенно преступно.
  • В общем и целом - низкое качество управления, пофигизм на всех уровнях . Причем - расстрелы дело НЕ поправили.
    • OPEX
    • 11 апреля 2016 г. 11:03
    Это называется - наведение порядка. Жестко, даже жестоко. Но масштаб бардака оправдывает такие меры.