В России потребность в кадрах составляет 2,4 млн человек при наличии 2 млн вакансий на портале "Работа в России". Об этом глава Минтруда Антон Котяков сообщил на сессии ПМЭФ "Квалификация будущего. Рынок труда и перспективные задачи подготовки кадров в условиях технологических изменений".
"Безработица – 2,6%, этот показатель – реальность рынка труда. Потребность в кадрах – 2,4 млн человек. Нужны специалисты рабочих профессий, и это – вызов для сферы образования и работодателей. На портале "Работа в России" есть 2 млн вакансий", – сказал Котяков.
По его словам, нужно серьезно подходить к подготовке кадров. В Минтруда занимаются синхронизацией образовательных программ. Это случилось на фоне расхождения того, какие специалисты нужны бизнесу и кого готовят вузы. Котяков отметил, что бесплатно в центрах занятости могут повысить квалификацию студенты, которые не нашли себя после окончания вуза, находящиеся в декрете молодые мамы и инвалиды.
Ранее Котяков заявлял, что молодые мамы в декрете могут удовлетворить спрос на рынке труда.
"Многие даже находящиеся в декрете "молодые мамочки" обладают знаниями, навыками и временем, чтобы работать", – сказал министр.
Председатель набсовета Института демографии, миграции и регионального развития Юрий Крупнов полагает, что, "наверное, у всех мамочек есть такая возможность, если прижмёт жизнь, что же сделаешь".
"Проблема Минтруда – чисто экстенсивный, по головам, так сказать, подход к рынку труда и кадрам. То есть вместо того, чтобы нашу тотально деиндустриализированную экономику переводить в современный формат, а это можно сделать только через форсированную индустриализацию, вместо этого, по сути, просто считают нужным нагонять народ. Это прежде всего мигранты и кто ещё попался под руку. Ну вот теперь, соответственно, молодые мамы", – комментировал Юрий Крупнов.
При этом в России не менее 45 млн человек из чуть более 70 млн – это люди, которые не имеют достойной занятости по терминологии Международной организации труда.
Оценили 17 человек
32 кармы