Вопрос дня: А не перейти ли и нам на четырехдневку?

Александр Сафонов, профессор Финансового университета при правительстве РФ:

- Эксперименты с четырехдневкой проводились в разных странах, но потом от них отказались - сложно и дорого. Надо много чего сделать, чтобы за четыре дня люди выполняли ту же работу, что и за пять. А для многих отраслей это вообще неприменимо. Например, медицину или образование сделать четырехдневными просто нельзя. Люди же не станут меньше болеть или быстрее учиться по щелчку.

Вадим Дымов, владелец мясоперерабатывающей компании:

- Если кто-то хочет, может хоть три дня работать, хоть вообще не работать, но зарплата будет соответствующей. У нас же нет рабства - каждый может работать так, как захочет. Например, ночью. Но я вам скажу: страны, которые экспериментировали с четырехдневкой, сейчас особенно экономически не растут. Растут же те страны, которые не экспериментировали, а думали об экономике.

Андрей Колганов, завлабораторией факультета экономики МГУ:

- Не думаю, что наша экономика к такому готова. У нас довольно низкая производительность труда, если ее радикально не повысить перед сокращением рабочей недели, будет катастрофа. Плюс у нас дефицит рабочих рук. Так что сначала надо вложиться в оборудование, в повышение квалификации, чтобы за единицу времени человек успевал произвести больше, и только потом можно подумать о четырехдневной рабочей неделе.

Алла Абрамова, старший аналитик Департамента строительства Москвы:

- Мы бы точно смогли работать четыре дня без потери производительности. Надо сократить количество совещаний и бюрократической волокиты. Я столько своего оплачиваемого времени трачу на очередное сидение на каком-нибудь многочасовом обсуждении, где мне даже сказать нечего…

Андрей Голов, гендиректор компании «Код безопасности»:

- У айтишников вообще все по-другому. Есть задача написать программу к определенному времени - ее надо написать. Когда программист будет это делать, это его решение, но программа должна быть готова. Но я понимаю, что на каком-нибудь заводе такой подход не сработает.

Александр Полетаев, читатель сайта KP.RU:

- У нас недавно пенсионный возраст подняли, потому что стране не хватает рабочих рук и «надо трудиться дольше». Я не понимаю, как это может сочетаться с четырехдневной рабочей неделей. Давайте тогда выходить на пенсию пораньше, но работать пять дней в неделю. А то странно получается - можно работать на один день меньше, но на пять лет дольше.

Источник