Шторм грядёт - Медведева сметёт...?

Начнем с видео:

Конечно Димон стал уже не удобен. 

Прокол вышел с пенсиями. 

Правительство Медведева должно свалить в .... неее...не в отставку а на нары!

Тут есть парочка шпилек от меня:

1 - данная наглая пенсионная реформа в том виде как ее толкают уродцы от правительства, даёт всей молодежи буквально - понимание, что пенсий вы не увидите. Работать никто не захочет, зная что не будет пенсий или если и будут то к 70 биологическим годам...

2 - вытекает из первой в буквальном смысле слова, вытекает. Утечёт вся молодежь из России, где жить и работать просто не имеет смысла. (да да, из-за пенсий к 65-70 годам) Это же по сути вопрос национальной безопасности России. Начнет валить, течь, молодежь из страны... даю 100%

Посему:

Запретить нахрен законодательно на годы вперед - менять возраст выхода не пенсию всех людей.

В СССР и России:

В 1932 году в СССР было введено пенсионное обеспечение по старости. Пенсионный возраст был установлен:
в возрасте 55 лет для женщин и 60 лет для мужчин;
для рабочих и служащих с тяжёлыми условиями труда: 55 лет для мужчин (при стаже не менее 25 лет) и 50 лет — для женщин (при стаже не менее 20 лет);
для рабочих и служащих на подземных работах, с вредными условиями труда и в горячих цехах: 50 лет для мужчин (при стаже не менее 20 лет) и 45 лет — для женщин (при стаже не менее 15 лет);
для работниц предприятий текстильной промышленности — 50 лет (при стаже не менее 20 лет)
Стандартный возраст выхода на пенсию по старости — 55/60 лет для женщин/мужчин — оставался неизменным до распада СССР и сохраняется в постсоветской России до настоящего времени.

****

Данный запрет (закон) даст гражданам России понимание что пенсионный возраст менять не будут уже никогда. 

Ну и если вдруг случиться что продолжительность жизни Россиян вдруг резко вырастет до 90-110 лет... то в этом случае да, нужно пересматривать возраст выхода не пенсию..!

А пока что сранным законотворцам следует проехать по погостам России да глянуть на надгробия по датам жизни (рождения) и смерти..

Так вот, что бы снять напряг который сегодня висит уже в воздухе Российском, Путину следует осенью отправить Димона на заслуженный отдых куда нить подальше - так как НАДОЕЛ..!  

(Кудрю до компании такожь)

****

Иначе отток граждан из России будет расти как снежный ком. 

PS

Ну и хочется сказать что мистер Путин видимо очень умный человек (я так себе немножечько думаю) Закинул леща про пенсионную реформу - Димон хапнул наживку со всей своей командой. 

Народ злой до белого каления..
Недовольство растёт ... с каждым днем.
И тут выходит ВВП весь такой красивый - и говорит:
Правительство Медведева ушло в отставку ...
Рейтинг стопицот сразу! Ну или +100500... (как вам удобнее)

Ну вот как то так.

И да, не надо тут мне про Германию и бла бла бла... Вот вам чуток на посмотреть:

Показателен опыт реформирования пенсионной системы Германии в начале нулевых. Немецкое правительство резко подняло пенсионный возраст для мужчин до 67 лет, а женщин до 65 лет. 

На первых порах это привело лишь к росту занятости возрастных сотрудников в сегменте неквалифицированного труда и значительному снижению продолжительности здоровой жизни, а также уменьшению периода дожития граждан после выхода на пенсию. 

Вал досрочных выходов на пенсию по состоянию здоровья — так уходил каждый пятый — удавалось сдерживать только административными методами. К 2009 году стало понятно, что самой «тяжелой» группой для трудоустройства являются люди в возрасте от 55 до 65 лет: им и работу сложнее найти, и ищут они ее реже, а период безработицы в этой группе составляет 51 неделю.

Пенсионная реформа в Германии отрицательно сказалась на здоровье немцев. Каждый третий работник в возрасте от 55 до 64 лет вынужденно трудится, несмотря на плохое самочувствие. 

По данным Евростата, Германия находится на предпоследнем месте в рейтинге ожидаемой продолжительности здоровой жизни. Мужчины здоровы до 57,4 лет, женщины — до 57,9 лет, в то время как средняя продолжительность жизни в стране у мужчин составляет 78,6 лет, а у женщин — 83,3 года.

Но были и положительные результаты. Пореформенный шок вызвал широкие публичные дискуссии о преимуществах зрелых сотрудников и возможных вариантах их использования во благо экономики. Сегодня немцы уже практически научились жить в новых пенсионных реалиях. Более трети компаний доверяет пожилым работникам функции наставников для молодых сотрудников. Еще 15% компаний ведут переподготовку возрастных сотрудников под свои нужды.

****

Так что немощные или же больные люди не шибко то результативны в производстве.

Понимаете о чем я ?

Ему скажем 65 лет, он уже без таблеток не засыпает и не ходит в туалет, а ему: работай давай ... Норму делай! 

****

Отток населения таки да растет и даже очень! 

Еще: