7. Закон и справедливость

1 676

Есть два способа организации человеческого общежития. Первый способ – система формализованных законов, ограничивающих те или иные действия граждан. Это то, что мы имеем сейчас. Второй способ – отсутствие каких-либо ограничений на действия граждан, если они не несут общественной опасности.

Пример. Школьники в химическом кружке проводят опыты с серной кислотой. По закону серная кислота относится к прекурсорам и приравнивается к наркотикам. Кружок следует разогнать, школу оштрафовать, учителя посадить. Это по закону.

По справедливости и по здравому смыслу никакой опасности в действиях школьников нет, ущерб никому не нанесён, от таких занятий только польза. Школу похвалить, учителя поощрить. Это по справедливости.

Не стоит переоценивать закон. Управлять по закону проще, власть всегда будет выступать за систему законов. Но для общества закон – тормоз. Закон ограничивает свободу, творит несправедливость и сдерживает развитие общественных сил.

Чисто английское убийство
  • pretty
  • Вчера 19:32
  • В топе

Сергей ВасильевГлядя, с какой скоростью, буквально теряя тапки, кастрюлеголовые гестаповцы побежали брать на себя ответственность за теракт в Москве, увидев их воодушевленные элитным “коксом” лица, хо...

Перевёрнутый мир в разрезе ставки ЦБ РФ

Традиционный реверанс: Привет финансистам, американистам и маститым арабистам, ещё вчера блиставшим и продолжающим блистать военно-стратегической смекалкой, а позавчера, в свободное от ...

Минутка абхазской независимости

Минутка подлинной незавимости Абхазии. Власти этой страны всерьез хотят договориться с Грузией об увеличении поставок электроэнергии по методу "утром стулья, вечером деньги".Мы уж не бу...

Обсудить
  • Формализация общественных отношений в виде закона выгодна бюрократам и способствует коррупции. Истина, как всегда, посредине. Но где она, эта золотая...... Она разная для рас, народов и, по- моему, времени года :blush: Поэтому управление людьми - очень тяжелая работа. И вообще, оч интересный и глубокий вопрос..... Спасибо!