Минпрос хочет и дальше не платить учителям по своему Приказу, считайте как хотите, но это действительно так - Михаил

В общем дорогие друзья вы же понимаете что нас, учителей обманывают.

Но обманывают на основании каких-либо нормативных актов.

Учителя не согласные с этим обращаются в Конституционный суд и более того выигрывают

Конституционный Суд РФ защитил права учителей с зарплатой ниже минимального уровня оплаты труда

Итак как же так нас обманывают.

Первое - ставка учителя 18 часов. Вот это и есть нормальная рабочая неделя.

Второе. За эту ставку работодатель обязан платить не менее, а на самом деле более 1 МРОТ, сейчас это 19242 рубля.

Третье - если администрация школы выделила вам больше часов, например 27. То эти 9 часов сверх, должны оплачиваться по повышенному тарифу, как переработка.

Что это ему мешает делать?

А мешает этому принятый Приказ Министерства просвещения:

О продолжительности рабочего времени (нормах часов педагогической работы за ставку заработной платы) педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность по основным и дополнительным общеобразовательным программам, образовательным программам среднего профессионального образования и соответствующим дополнительным профессиональным программам, основным программам профессионального обучения, и о Порядке определения учебной нагрузки указанных педагогических работников, оговариваемой в трудовом договоре, основаниях ее изменения и случаях установления верхнего предела указанной учебной нагрузки

Он принят в 2014 году и действует до сих пор ,но его действие закончится через 8 дней.

И поэтому Министерство просвещения инициирует принятие нового такого приказа, обсуждение которого началось 20 декабря 2024 и продлится до 20 января 2024.

Что в нём противозаконного?

Приказ вводит нормы, которые Минпросвещения РФ никто не уполномочивал вводить.

То есть нельзя Минпросу этого делать по российским законам и тем более – делать так, как они сделали.

Приказ дискриминирует педагогических работников, и выводит режим и оплату их труда из норм, установленных Трудовым кодексом РФ (ТК РФ). ️

Это значит, что все профессии в стране живут по ТК РФ и за каждый час переработки люди получают повышенную оплату с первого же часа переработки, а педагогические работники страны – не должны получать, как все.

Им по этому приказу не надо платить за переработку! Обойдутся. Почему? Потому что так решили в Минпросе.

Приказ прямо противоречит конституционно-правовому смыслу, установленному Конституционным судом РФ, а, следовательно, и самой Конституции. ️

То есть, Дорогие наши все, этот приказ хотят положить на Конституцию и на Конституционный суд и пытаются сделать вид, что «так и было»

В очередной раз Минпрос игнорирует «Майские указы» Президента РФ и целый ряд других нормативно-правовых актов РФ.

Что нужно сделать?

Сам приказ лежит на обсуждении здесь.

Его нужно отклонять потому что:

1. Проект разработан с превышением установленных полномочий и подлежит отклонению.

В Приказе (ID проекта: 153365) декларируется, что он принимается в соответствии с ч. 3 ст. 333 Трудового кодекса, подпунктом 4.2.40 п. 4 Положения о Минпросвещения РФ, утвержденного постановлением Прав-ва РФ 28 июля 2018 г. № 884.

Но в проекте п.п. 18, 20 Приложения 1 и п.п. 19, 20, 24-26, 35 Приложения 2 регламентированы вопросы оплаты труда пед. работников, на что Минпрос не имеет полномочий согласно ст. 333 ТК РФ и Положения о Минпросе, утвержденного постановлением Прав-ва РФ от 28 июля 2018 г. № 884.

2. Установление в Приказе оплаты в однократном размере не соответствует Конституции РФ и дискриминирует педагогических работников, что уже указывалось Конституционным судом РФ в Пост-ниях № 35-П от 27.06.2023 и № 40-П от 23.09.2024, где четко установлено: оплата сверхнормативной работы педагогов должна обеспечивать повышенную оплату труда по сравнению с оплатой за аналогичную работу в пределах установленной продолжительности рабочего времени и осуществляться сверх МРОТ.

Что написано в Приказе?

В Приказе (ID проекта:153365) согласно п. 18. Приложения 1 и п. 25. Приложения 2 предусматривает оплату пед. работникам в однократном размере за сверхнормативную работу (сверх 18 часов в неделю или 720 часов в год за ставку зарплаты).

ЭТО НЕ ЗАКОННО!

3. Так как решения КС РФ окончательные и вступают в действие с момента их опубликования, то проект приказа выступает против существующего законодательства, и, следовательно, подлежит отклонению.

В Приказе (ID проекта:153365) при регулировании оплаты сверхнормативной нагрузки педагогов в с 23.09.2024 должен учитываться конституционно-правовой смысл, установленный в Постановлениях Конституционного суда РФ: N 40-П от 23.09.2024 – Сверхнормативная нагрузка пед. работников, также как и сверхурочная работа, является дополнительной работой, которая, как указано КС РФ (Постановление от 27.06.2023 № 35-П), должна оплачиваться в повышенном объеме, который бы компенсировал работнику дополнительную нагрузку (трудозатраты).

4. Конституционный Суд РФ предписал: в нормативных правовых актах, должны соблюдаться принципы справедливости, равенства, уважения человека труда и самого труда, а также право на справедливую заработную плату, с учетом того, что оплата работы в условиях, отклоняющихся от нормальных, призвана компенсировать работнику дополнительную нагрузку (трудозатраты), с которой сопряжено выполнение подобной работы.

Ее оплата должна быть повышенной, а размер такого повышения должен отвечать его целевому назначению как дополнительной гарантии права на справедливую заработную плату и одновременно выполнять присущую ему компенсаторную функцию (Пост. № 35-П от 27.06.2023 и Определение от 1.10.2009 № 1160-О-О).

Именно поэтому Проект Приказа (ID проекта:153365) противоречит вышеуказанному Постановлению КС, следовательно, подлежит отклонению.

5. Что должно быть на писано в ПРИКАЗЕ (ID проекта:153365) исходя из определений Конституционного СУДА?

Следующее:

Приказ (ID проекта:153365) должен был предусмотреть оплату за первые 25% увеличения установленной нормы часов за ставку заработной платы не менее чем в полуторном размере, за последующие часы - не менее чем в двойном размере (по аналогии со статьей 152 ТК РФ).

То есть если вам выделили часов на четверть больше чем ставка, а это 22 часа, то за эти самые 4 урока вам должны оплачивать по полуторной ставке, как будто вы учите не 4 часа в неделю, а 6.

Итого ваша оплата должна производится, словно вы учите 24 часа, хотя их 22.

Если вам дали скажем 30 уроков, то получается что 12 из них - сверхурочные, стало быть в этом случае оплата должны быть в двойном размере, а это уже не 12 часов, а 24.

Общая оплата вам должна осуществиться, словно вы обучаете 18+24 = 42 урока.

Те, кому приходится учить 36 уроков, а это две ставки, те должны получать, словно они работают на 48 уроков, то есть по тройному тарифу относительно ставки!

Вот этого хотят опять лишить учителей.

Нужно его отклонять, мнения принимают тут:

Ответственный сотрудник:

Василенкова Ольга Игоревна vasilenkova-oi@edu.gov.ru

Можно зайти через Госуслуги по ссылке и нажать палец вниз, пока там 138 вниз и 0 вверх

Можно написать Володину, что мол минпрос вольно трактуюет Конституцию и ТК РФ и вообще их не принимают во внимание.

Приказ сам себя не отменит.