Недавно в соцсетях я наткнулась на видео, где девушка плакала и рассказывала о том, как несправедлив и жесток окружающий мир. Это видео было просто везде, миллионные просмотры. Километры комментариев: люди не жалели сил, средств, букв в алфавите и трафика сотовых операторов. Героиня задавалась вопросами гамлетовской глубины и высказывала инициативы, с которыми можно баллотироваться в Госдуму, но выполнить их невозможно.
Вот ее слезный монолог: «Почему я должна *трудиться* на работе все свое время и зарабатывать только на еду? Почему цены на еду такие космические? Я искренне считаю, что такая потребность, как квартира, должна предоставляться человеку при рождении. Каждому должно давать квартиру государство! Мне завтра опять на работу, а я не хочу туда ходить! Я не понимаю, как выживают люди с зарплатой меньше, чем у меня».
А в пару к ней другая девушка написала полный трагедии пост о том, что она ждала курьера с готовой едой, а вместо этого ее заказ оказался отменен. Дословно там было так: «Как же меня бесит, когда дико хочешь есть и тут вдруг твой заказ отменяют на последнем моменте (!), когда курьер уже у дома. ты ждал полчаса, и теперь тебе еще полчаса ждать, класс )) или что еще лучше: пишут, что заказ доставлен, ты идешь его счастливый забирать, с мыслью, что сейчас поешь, выходишь, А ЗАКАЗА НЕТ (пунктуация и орфография сохранены. — Прим. «Газеты.Ru»)».
Столько всего навалилось на несчастных зумеров! Ты не идешь три километра в дождь по грязи, утопая в лужах, до ближайшего сельпо, чтобы купить себе хлеба, молока и масла, а просто сидишь дома, тычешь в телефон и ждешь всего 30 минут, чтобы тебе привезли боул с пропаренным бурым рисом и смузи со спирулиной. Ты обеспечен работой, не стоишь на рынке с перепродажей польских курток, не едешь с огромным клетчатым тюком в автобусе. Но многие все равно недовольны.
Точнее, даже не недовольны, а искреннее не понимают: как такое происходит и почему мир не крутится вокруг них.
Социологи еще напишут сотни исследований на тему, как люди, пережившие 1990-е, воспитали такое инфантильное «зумерское поколение». Наверняка там будет что-то про то, что мы задаривали их игрушками, которых не было у нас; слишком старались быть понимающими и принимающими родителями. Я бы наверняка указала еще на то, что совершенно канула в небытие такая форма воспитания, как: «Иди-ка постой в углу и подумай над своим поведением». А кроме того, медитация во время разглядывания ковра заменилась на мультики круглые сутки, а сами мультики перестали быть какой-то ценностью.
Поколение зумеров — это первое поколение, которое выросло в дефиците дефицита.
Этому поколению, родившемуся в условиях глобальной цифровизации, предрекали огромное будущее. В числе прочего обещали нам людей с новыми навыками и сильно отличающихся от прошлых устаревших моделей. Ну что ж, не соврали.
Зумеры и их манера поведения, общение и стиль работы настолько отличаются от всего, что уже вошли в фольклор.
Типичное требование молодых — никаких сверхурочных, переработок, никакой «пятилетки в четыре года». С одной стороны — это вроде и правильно. Ведь, как известно, в колхозе больше всех работала лошадь, но председателем так и не стала. И второе правило: работать надо не восемь часов, а головой. Но с другой стороны, иногда только работая по-стахановски, выполняя больше, чем можешь, ты получаешь шанс добиться большего. Ну или, например, сделать карьеру. Но — как мне сказали — так думают и трудятся только бумеры и другие отставшие поколения.
«Больше денег — это больше работы, больше ответственности, контроля, а зачем?» — объяснили мне представители нового поколения.
Зачем тратить силы на работу, на достигаторство, когда можно отлично чиллить дома, смотреть киношку, заказывать еду, а не совершать подвиги?
Зумеры высмеивают старшее поколение: альфы и бумеры рады, если им (нам) платят в срок; согласны на сверхурочные; могут работать в выходные и не отключают телефоны.
А уж сколько обсуждений вызывает тема, что некоторые начальники орут на сотрудников! Ущемляют! Нарушают границы! И потом даже не извиняются!
И вроде зумеры тут правы: орать и оскорблять людей не хорошо, часто не конструктивно.
А потом ты спрашиваешь, почему начальник орал, и оказывается: документ уже пятый день не отправлен; систематические опоздания на работу; уход с работы без предупреждения и при этом игнорирование телефонных звонков. То есть такие вещи, за которые мало наорать — можно с чистой совестью и уволить. И тогда они запишут рилс о том, что их выгнали за какую-то неважную ерунду вместо того, чтобы пожалеть и выписать купон на бесплатные печеньки, как это всегда делала мама.
А когда этого всего не происходит, потому что мир ведь не состоит из летающих единорогов, то многие сильно удивляются и становятся не просто зумерами, а взрослыми. А когда ты взрослый, то вообще не очень важно, из какого ты поколения.
Зинаида Лобанова
-
-
- +1
-
Зачем поддерживать автора?
Зачем поддерживать автора?
- - Любой текст это труд, если вам понравилась статья, то поддерживая автора - вы показываете, что оценили то, что он потратил свое время и силы.
- - Автор получает небольшую финансовую помощь от вас, у него появляется больше стимула сделать еще лучше.
- - Статья, которую поддерживают пользователи попадет в рейтинг по поддержке на главной странице Конта, что принесет ей больше просмотров и откликов, а значит, поддерживая статью вы помогаете автору продвигать его точку зрения.
Оценили 53 человека
66 кармы